انتو في كل شي طالبتو في المساواة.. ولما صارت المساواة زعلتو
عرض للطباعة
بالنسبة لموضوع التقاعد فيه جوانب إيجابية وسلبية.
الإيجابي انه حدد سقف التقاعد لثلاثين سنة والسلبي من وجهة نظري هو اجبارية العمل ل 30 سنة وخاصة العنصر النسائي من الصعوبة أن يستمرن لهذا السبب
السقف.
في النهاية نتمنى اعادة صياغته بطريقة تساعد الجميع وتتناسب مع جميع الشرائح.
من وجهة نظري أشوف ان يجب تخفيض عدد السنوات للمرأه( الام )لانها تواجه ظروف كثيرة بحياة الامومه ،،ووجودها هي شي أساسي اكثر من الاب مع الابناء ...ف يجب مراعاة الام العاملة ف كثير نواحي فيما يخص سنوات التقاعد بشكل خاص ومن جهة العمل بشكل عام
بصراحة لا أحبذ هذه المدة الزمنية للبقاء على رأس العمل
كان للرجال والنساء معاً
يجب أن تكون هنالك ضوابط وبنود تسمح بالتقاعد بسنوات أقل
أي متى ما تطلب الأمر بطلب التقاعد من الموظف بأن لا تقل عن 20 سنة خدمة أدنى حد و ال 30 سنة كحد أقصى لتتجدد الدماء في هذه المؤسسات
كل الشكر لك أخي الساهر على إبداء رأيك
أنرت :81:
رأي سليم أخي
هو يفضل لو يكون قانون التقاعد الجديد إختياري للموظف سواء أكان للرجال أم النساء
أو
تقليل سنوات الخدمة للجنسين
وذلك لخلق فرصة أكبر للباحثين عن عمل والمسرحين من العمل
ليباشروا العمل بشكل أسرع
تجنبا للإنتظارمدة أطول