"التربية" توضح سبب تطبيق "البصمة الإلكترونية" على موظفيها

[رحيـــل الأمــــس☆]

السلام عليكم جميعاً ورحمة الله وبركاته ..

الموظف ليس بحاجة إلى البصمة .. وإنما يحتاج إلى أمرين :
أولاً : الضمير الحي .
ثانياً: مدير أو رئيس قسم حازم يخاف الله فيما أوكل إليه ...

أما جهاز البصمة هذا فلا يغني ولا يسمن من جوع .. ماهي إلا مجرد مصاريف تضاف إلى قائمة المصروفات ..
ولو استبدلوا نظام البصمة بكاميرات مراقبة ربما تكون النتيجة أفضل خاصة بعدما يتضح كيف تكون معاملة المراجعين من قبل الموظفين ... على أن ترسل ذاكرة الكاميرات لجهاز الرقابة افدارية والمالية اسبوعياً .. (( وبيصطلب الجميع )) بارك الله فيكم

عوداً حميداً الفنان ..
ولك بصمتي على ما جاء في ردك ..

[رحيـــل الأمــــس☆]

مارح ارد كثير ولكن لي تعقيب على ماقلتيه اختي الفاضله في اخر سطر وهو


ومؤسف أن نرى سمعة المعلم تنحر بأقلام معلمين متقاعدين أو معلمين قدامى ..

والسبب في نظرك لماذا ؟؟

م

عن أي سبب تتحدثين أخيتي ؟!
أنا تعجبت من سبب إساءة بعض المعلمين لسمعة بعضهم الآخر فقط من أجل تفاوتات زمنية في التعيين ..
وكلمة ( لماذا ) الأفضل أن يتم توجيهها للمنتقدين لنعلم خلفية الإنتقاد ..

[أفتخر عمانيه]

اختي رحيل الامس انت جاوبتي على السؤال وقلتي بسبب تفاوت الفترة الزمنية في التعيين ما فهمت شو دخل الفترة بذلك وهل المعلميين المتقاعدين بالفعل أساءو إلى المعلم الحالي بالفعل المعلم القديم متفوق لأسباب كثيرة منها الانضباط الحضوري لأن في الأساس هو تعود عليه بجانب إلى الأداء الجيد في عمله ورفع مستوى طلابه وأشياء أخرى المعلم القديم ما زال موجود ومعروف الأداء لديه واللي تقاعد منهم إعداد قليلة

[أفتخر عمانيه]

السلام عليكم جميعاً ورحمة الله وبركاته ..

الموظف ليس بحاجة إلى البصمة .. وإنما يحتاج إلى أمرين :
أولاً : الضمير الحي .
ثانياً: مدير أو رئيس قسم حازم يخاف الله فيما أوكل إليه ...

أما جهاز البصمة هذا فلا يغني ولا يسمن من جوع .. ماهي إلا مجرد مصاريف تضاف إلى قائمة المصروفات ..
ولو استبدلوا نظام البصمة بكاميرات مراقبة ربما تكون النتيجة أفضل خاصة بعدما يتضح كيف تكون معاملة المراجعين من قبل الموظفين ... على أن ترسل ذاكرة الكاميرات لجهاز الرقابة افدارية والمالية اسبوعياً .. (( وبيصطلب الجميع )) بارك الله فيكم

ههههههه عجبتني وبيصطلب الجميع
مثل ما قلت العمل محتاج لضمير حي
وللأسف البعض معهم المدير غير حازم هذا معناه ضعيف مع إنه هو يقدرهم ويحترمهم ويتساهل معهم ويعتبروه ضعيف
واذا سار حازم عاد شوف كيف بتحصل خبره في كل مكان على إنه مدير شرير

شكرا الفنان

تحياتي لك

[shaker]

السلام عليكم..
إخوتي وأخواتي الكرام..
البصمة يعنى بها ( التقيد) أولا " ثم بعد ذلك الكثير سيتخوف من أن يتأخر لأن تبعات هذه البصمة تعود ( لخصم جزء من الراتب) وعلى حسب تأخير الموظف فمتى ما تأخر الموظف واطال في التأخير يحسب له بالدقائق فعلى سبيل المثال , إن تأخر 10 دقائق فلكل دقيقة 100بيسة وعشر دقائق" ريال" وهذا لايحتمله موظف في نظري راتبه 400ريال ويخصم منه كل يوم ريال , لذا فإن البصمة هكذا يراد بها, وأما مسألة الأمانة فهذه كلمة كبيرة استحي أن ادخل في سجال لمحتواها, ورحم الله امرئ عرف قدر نفسه.
تقديري

[أفتخر عمانيه]

السلام عليكم..
إخوتي وأخواتي الكرام..
البصمة يعنى بها ( التقيد) أولا " ثم بعد ذلك الكثير سيتخوف من أن يتأخر لأن تبعات هذه البصمة تعود ( لخصم جزء من الراتب) وعلى حسب تأخير الموظف فمتى ما تأخر الموظف واطال في التأخير يحسب له بالدقائق فعلى سبيل المثال , إن تأخر 10 دقائق فلكل دقيقة 100بيسة وعشر دقائق" ريال" وهذا لايحتمله موظف في نظري راتبه 400ريال ويخصم منه كل يوم ريال , لذا فإن البصمة هكذا يراد بها, وأما مسألة الأمانة فهذه كلمة كبيرة استحي أن ادخل في سجال لمحتواها, ورحم الله امرئ عرف قدر نفسه.
تقديري

مثل ما قلت اخوي شاكر على الاقل البصمة بتثبت تواجد الموظف في عمله
فمثلا معك المعلميين اعداهم كبيرة في المدرسة
التوقيع في البوابة التعليمية عن طريق رقم معين للموظف
والموظفين ارقامهم مع بعضهم البعض كل واحد يدخل للثاني والذي يحدث صفوف تجلس بلا معلم ولا تدريس ويتم اكتشافهم على منتصف الدوام بعد حصول فوضه في فصول الطلبة والتضارب مع بعضهم البعض وينزل الطلبه للادارة للشكوى هنا يتم اكتشاف المعلم غير موجود واحد زملائه قام بتدخيل حضوره

[يحيائي10]

الموظف الامين في عمله وفي وقته في اي جهه كان فهو موظف لا تعنيه بصمة او حضور انصراف


هناك الكثير من الجهات الحكومية ونحن من ضمنها الكثير من الموظفين هداهم الله ياتي الساعه السابعه والنصف ليبصمون وبعدها الى مصالحهم الشخصية ولا ياتون الا نهاية الدوام لبصمة الخروج ...



نسال الله لنا ولهم الهداية

[نـــــــقــــــــاء]

وأنا أشاطرك الرأي أختي رحيل الأمس
كيف تكون حكومة إكترونيه وأغلب الاوقات الشبكه ضعيفه ؟
موضوع البصمه لاينضبط موظف بها مالم يكن عنده إنتماء لوظيفته وحبه لعمله !
مثال يأتي الصباح ويعمل حضور بالبصمه ويذهب لإنجاز مهامه الخاصه ثم يأتي نهاية الدوام ويعمل إنصراف !!
في هذه الحاله أين الانضباط ؟
التقيد رالإنضباط يعود للموظف نفسه من أراد أن يؤدي عمله بإخلاص وأمانه فله ذلك
ومن إراد التغيب وعدم المبالاه فالبصمه ليست عائق
أتمنى للجميع الصحه والعافيه

أوافقك الرأي بشدة
وقبل البصمة فلان وقع لي حضور

[رحيـــل الأمــــس☆]

اختي رحيل الامس انت جاوبتي على السؤال وقلتي بسبب تفاوت الفترة الزمنية في التعيين ما فهمت شو دخل الفترة بذلك وهل المعلميين المتقاعدين بالفعل أساءو إلى المعلم الحالي بالفعل المعلم القديم متفوق لأسباب كثيرة منها الانضباط الحضوري لأن في الأساس هو تعود عليه بجانب إلى الأداء الجيد في عمله ورفع مستوى طلابه وأشياء أخرى المعلم القديم ما زال موجود ومعروف الأداء لديه واللي تقاعد منهم إعداد قليلة

امممم .. أنا لم أجب .. بل سألت
المعلم المتقاعد له كل الامتنان وبلا شك هو محل تقدير واحترام
لكن هذا ﻻ يعني أن كافة المعلمين القدامى والمتقاعدين قد أدوا المهمة بكفاءة عالية .. يعتري بعضهم التقصير
حالهم كحال المعلمين الحاليين ..
ولكي ﻻ نخرج عن صلب الموضوع ( ف المقارنة ليست جوهر حوارنا ) .. كان تساؤلي عن سبب سلبية بعض المعلمين القدامى تجاه المعلمين الحاليين .. !!

[رحيـــل الأمــــس☆]

الموظف الامين في عمله وفي وقته في اي جهه كان فهو موظف لا تعنيه بصمة او حضور انصراف


هناك الكثير من الجهات الحكومية ونحن من ضمنها الكثير من الموظفين هداهم الله ياتي الساعه السابعه والنصف ليبصمون وبعدها الى مصالحهم الشخصية ولا ياتون الا نهاية الدوام لبصمة الخروج ...



نسال الله لنا ولهم الهداية

وهذا ما كنت أحاول إيصاله منذ الأمس ..
الرادع ليس في إبهام اليد .. الرادع هو الضمير الحي
وإن كانت وزارة التربية تود تطبيق نظام البصمة فهي ليست بحاجة للتبرير .. فلتطبقه متى شاءت ..
وليحلل كل موظف راتبه .. لا لأجل مدير ولا لأجل وزير .. بل لأجل العلي القدير ..


دمتم بخير