جميل ان تكون للموظفين صوت ليكون رادعا لكل مسوول تسول له نفسه الاستحواذ على القرار و يسيء استخدام السلطة
أثير – المختار الهنائي
بدأ موظفو شركة حيا للمياه صباح اليوم إضرابا عن العمل ، وذلك احتجاجا على ما سمّوه “ممارسات إدارة الشركة ضد الموظفين والتعسف في القرارات” – حسب قولهم لـ”أثير” .
ورفع الموظفون المحتجون لوائح تطالب بإقالة الرئيس التنفيذي للشركة، ولوحات أخرى كتب عليها “لا لانتهاك خصوصية المرأة” وأخرى “لا للتعسفية” ، وعلمت “أثير” أن الاحتجاج يشارك فيه مديرون ومسؤولون في الشركة ، وجاء الاحتجاج بعد قرارات من إدارة الشركة اعتبرها المحتجون تضييقا على الموظفين .
وفي تواصل لـ”أثير” مع رئيس نقابة الشركة قال “احتجاج الموظفين جاء بسبب القرارات التعسفية التي تمارس ضد الموظفين ، منها تشكيل لجان ضد الموظفين ، أبرزها تشكيل لجنة لمحاسبة الموظفين على الحضور والانصراف بطريقة غير صحيحة من قبل النظام الإلكتروني المستخدم، وسبب مشاكل كبيرة تعرض بسببها موظفون إلى استقطاع أيام من اجازاتهم السنوية بدون مبرر”.
وعن الإجراءات التي قامت بها النقابة قبل لجوء الموظفين إلى الإضراب قال ” قمنا بمخاطبة مجلس الإدارة أكثر من مرة للجلوس معهم ومناقشة هذه المشاكل ولكن تم إهمال ذلك ، وفي آخر مرة تم الرد من مجلس الإدارة بأن الرئيس التنفيذي هو من يملك هذه الصلاحيات ولا نستطيع الجلوس معكم ، لذلك أصبح الاحتجاج هو الحل النهائي بعد أن سلكنا كل الطرق ومنها مخاطبات الجهات الرسمية كالقوى العاملة”.
وختم رئيس النقابة ” هناك ضغوطات كبيرة على الموظفين وأصبح الموظف يأتي مرعوبا إلى العمل بسبب النظام الخاطئ والإجراءات التعسفية .
وعن اللوحات التي رفعها المحتجون حول “انتهاك خصوصية المرأة” تواصلت “أثير” مع إحدى الموظفات في الشركة –طلبت عدم ذكر اسمها- حيث قالت ” هناك عدد كاميرات مبالغ فيها في المكاتب والمداخل والمخارج والممرات لدرجة أنها تنتهك خصوصيتنا ، ويوجد في المكتب الواحد أكثر من كاميرا بدون أي مبرر، واكتشفنها أن هناك صورا تم تداولها من داخل مصلى الموظفات ، والصور تثبت أن الكاميرات مثبتة في الأعلى، وهناك قضية حاليا يحقق فيها من قبل الشرطة بعد انتشار صورة لدورة مياه الموظفات في سبتمبر الماضي” .وعلمت “أثير” أثناء كتابة هذا الخبر عن وصول موظفين من القوى العاملة لموقع الاحتجاج، كما حاولت “أثير” التواصل مع إدارة الشركة لكن لم تتلقى ردا حتى كتابة هذا الخبر
رحمك الله يا قائد عمان أنت دائما في قلوبنا
جميل ان تكون للموظفين صوت ليكون رادعا لكل مسوول تسول له نفسه الاستحواذ على القرار و يسيء استخدام السلطة
اتق الأحمق أن تصحبه إنما الأحمق كالثوب الخلق كلما رقعت منه جانبا صفقته الريح وهنا فانخرق
أنتهكات وقرارات تعسفية تسيء لآمن الوطن والمواطن
و يجب محاسبة أدارة الشركة
وخضوع التحقيق لرئيس التنفيذي من قبل الجهات المختصة
لكي لا تكون هنالك ممارسات مشابه !
وبالتأكيد سوف تكون عبرة للمؤسسات والشركات الآخرى.
ضو الشمس في النهار معتوم
قد غطاه الغيوم وحبات المطر تحوم
والشجر يخضر والعباد تستغفر
والخير بإذن الله يدوم
والشتاء في سكون قادم بعد فراقا جثوم
صحيح ما قيل عن شركة حيا
يستحق المدير هذا الطرد بهذه الممارسات الغير قانونية التي كان يقوم بها ضد الموظفين ,
وعساه يكون عبرة وعضة لكل مدير ضالم ما يأدي واجبه بأمانة وأسس أخلاقية .
صد-أثير
قالت وزارة القوى العاملة إنها تمكنت من فض إضراب عمال شركة حيا للمياه من خلال مفاوضات استمرت 5 ساعات.
وأوضحت الوزارة عبر تغريدات لها في “تويتر” رصدتها “أثير” انها ترأست اجتماعا بين إدارة الشركة والنقابة العمالية بحضور ممثل من غرفة تجارة وصناعة عمان والاتحاد العام لعمال السلطنة بحضور ممثل من غرفة تجارة وصناعة عمان والاتحاد العام لعمال السلطنة وتم التوصل إلى تسوية ودية ووقع الأطراف على ذلك بالتراضي.
وكانت “أثير” قد نشرت صباح اليوم خبر الإضراب كما هو في الرابط التالي:
قالوا بأن هناك تعسفا وانتهاكا لخصوصية المرأة .. موظفو #حيا_للمياه يطالبون بإقالة رئيسها التنف
سلام للقلوب الصادقة
المدير العام للشؤون السياسية والإقتصادية
كاميرات في كل زاويه حتي المصلي وحمامات النساء ؟!
الرئيس التنفيذي مستبد ولا يقابل احد ولا يحل المشاكل ؟! كلها عوامل تبرز المشاكل للسطح ونتيجتها غير مستحبه