المشاركة الأصلية كتبت بواسطة اموووره
اول مره يوخي يعجبني ردك
وانا نفسج هههه اول مره يقول شي ويكون على حق
المرأة هذه ممكن تكون قريبة لك واذا كنت ترضى عدم مساواتها بالأجر مع الرجل العامل في نفس وظيفتها و درجتها لا تنسى ان دفعك وتعليلك انها تملك اجازات اكثر جائر وظالم لأن اجازة الأمومة مثلاً حق وليس تفضيل عليها يكفي ممارستها للأمومة لها تبعات تنصب لصالح نسيج المجتمع بصورة مباشرة وغير مباشرة في الاغلب!!!!اخيراً لعلمك هناك نساء انتاجيتهم مضاعفة ولديهم امانة وتفاني واخلاص يفوق زملائها الرجال!!
هذر كلام هذا.
لا تعليق
البعض لا ادري كيف مستواه الثقافي وارادته العقليه المستقله وفهمه للعالم الافتراضي ووساءله ورساءله.
يشارك في منتدى عام ويرد كان المنتدى ملك له
يا اخي المنتدى العام معناه الشخص يطرح وجهة نظر او مقترح اقتصادي انت عليك ترد موافق او لست موافق ثم على اختيارك تدعم قرارك بافكارك وخبرتك وتحليلك.وارقامك.
بما ان الموضوع لا يخالف القوانيين والانظمه
لا يصح ان تقول لاي موضوع ليس هادف ومجرد هذر كلام .
هذا ليس شعر او قصه او خاطره تقول عجبني او ما عجبني .النقاش في مساءل الاقتصاد هدفه القناعه العقليه وليس اهواء ورغبات واذواق الشخص
على العموم يغلق الموضوع فما نريد نزعل حد ونعدكم باننا لن نكتب شيء ثاني فقط سنكون قارءين وزاءرين لهذا المنتدى ونتظر انتاجات والكتابات المفيده منكم
ليست المشكلة في مساواة الاجور
المشكلة الحقيقية هي الاختلاط والخلوة
اخي انت تنظر للموضوع من ناحية اقتصادية ..... ولكن شو فايدة الناحيه الاقتصاديه اذا كانت بالمقابل الناحية الانتاجية اقل ..
بتقولي شو تقصدي ... بقولك يعني عشان نعالج مشكله واللي هيه الاقتصاديه .. لازم بالمقابل نعالج مشكلة الانتاج ..
ولما نريد نطبق افكار لازم ندرسها على واقعنا يعني ماكل شي يصلح عند غيرنا ممكن يصلح لنا
ولو جيت لمجتمعنا اغلب الموظفين معطين نفسهم اجازه .. وهالشي في كل مكان معنا والواقع يشهد . اعمال اغلبها مؤجله حسب مزاج الموظف وهالكلام عن تجربه شخصيه
فكيف تنقص من حق امراه مجتهده مثابره عشان تسد حاجة رجل محتاج عليه التزامات ولكنه عديم مسؤوليه
الواقع خير دليل ان المراه لديها انتاجيه قد تكون اكثر من الرجل ..
بالنسبه للاجازات قانون واضح
والاجازه ليست مفتوحه هناك اسس وضوابط قد تصل بنا انا نطلع بدون رواتب اطلع على القانون اخي الكريم
عموما انت طرحت فكره ,, وهذا ليس الا راي مقابل فكره طرحت
شكرا لك
المدير العام للشؤون السياسية والإقتصادية
الرجل هو المسؤول عن كل شيء في الامور الزوجيه والحياتيه ككل ويبقي دور الزوجه في مساعدته من نفسها ولأولادها أما قضية اخذ راتب الزوجه فهذا يعتبر نقص ف الرجل وسيكون عرضه تحت ضغط الزوجه بما انها تشاركه المسؤولية لانه بعضهم يفهم ذلك بشكل عكسي وسلبي وليس ايجابي ولهذا تولند المشاكل الاسريه وتتفاقم حتي يكون هناك انفصال والسبب مادي واتكالية الزوج .
أما بخصوص خفض راتب المرأه عن الرجل فما أعتقد سيكون ناجح الأمر وسيخلق نوعا من المشاكل العملية والنفسيه للمرأه
لا ننسي أنها موظفة وربت بيت ومسؤولية اولاد وزوج ...الخ
كل التحيه لها وشكرا لهم جميعا
** من يتجرأ ينتصر **
المدير العام للشؤون السياسية والإقتصادية
لا عليك اخي الفاضل كلا بتفكيره
الموضوع جيد وايضا سيخرج بأفكار ورأي مشترك من الجنسين
** من يتجرأ ينتصر **
يا سلام عليك طبيب الزجاج كلامك صحيح ياريت أغلبية الرجال مثل تفكيرك
هم ما يأخذون راتبها لكن يرمون عليها أغلب مسؤلتهم عليها
تحياتي لك
رحمك الله يا قائد عمان أنت دائما في قلوبنا
ضوابط المشاركة
رد مع اقتباس